Dołącz do zespołu
Budujemy zespół, który tworzy bezpieczeństwo i przyszłość Polski. W Chrobry S.A. łączymy pasję do technologii, odpowiedzialność państwową i ambicję największych projektów na rynku.
Kim jesteśmy
Tworzymy zespół, który łączy kompetencje rynku kapitałowego z poczuciem misji wobec państwa. Pracując w Chrobrym, masz realny wpływ na bezpieczeństwo Polski - a to zobowiązuje. Oto wartości, którymi kierujemy się każdego dnia i których szukamy u osób dołączających do nas.
Pracujemy dla bezpieczeństwa i odporności państwa - to nie hasło, lecz sens naszej działalności. Każdą decyzję mierzymy realnym wpływem na zdolności obronne Polski. Szukamy ludzi, którzy chcą, by ich praca miała znaczenie wykraczające poza wynik finansowy.
Zarządzamy środkami pochodzącymi z funduszy publicznych. Każda złotówka, którą inwestujemy, niesie ze sobą zobowiązanie wobec obywateli. Działamy rozważnie, transparentnie i z pełną świadomością wagi powierzonych nam zasobów.
Decyzje opieramy na faktach, danych i starannej ocenie ryzyka. Cenimy precyzję, dociekliwość i intelektualną uczciwość. U nas dobra rekomendacja to taka, która broni się merytorycznie.
Inwestujemy w nowe technologie, cyberbezpieczeństwo i rozwiązania jutra - i tak samo myślimy o własnej pracy. Jesteśmy otwarci na nowe podejścia, uczymy się szybko i nie boimy się projektów, które wytyczają nowe ścieżki, bo jako pierwszy taki mechanizm w Unii Europejskiej sami jesteśmy pionierami.
Nie jesteśmy tylko źródłem kapitału - towarzyszymy firmom i samorządom w realizacji ich celów. W relacjach wewnętrznych i zewnętrznych stawiamy na współpracę, zaufanie i wspólną odpowiedzialność za efekt.
Działamy w obszarze o szczególnym znaczeniu dla państwa, dlatego najwyższe standardy etyczne i dyskrecja są dla nas fundamentem.
Modele, scoring, due diligence
M&A, kontrakty, ład korporacyjny
Analizy, technologie, programy
Treasury, finansowanie, raportowanie
Budżety, kontrola kosztów, analizy
Systemy, infrastruktura, cyberbezpieczeństwo
Monitoring spółek i wartości
Sprawdź, na jakie stanowiska pracy prowadzimy aktualnie rekrutację i wyślij aplikację!
Wypełnij krótki formularz i prześlij CV (PDF).
30-minutowa rozmowa z zespołem HR - poznajemy się.
Case study lub zadanie techniczne dopasowane do roli.
Rozmowa z liderem zespołu i decyzja w możliwie najkrótszym czasie.
